【专题：廉洁文化品牌建设工程篇①】
全面建设清廉国企以来，各省属企业结合实际、因地制宜，深挖廉洁文化元素，厚植廉洁奉公文化基础，打造具有行业特色和企业特点的廉洁文化品牌，定期组织开展内容鲜活、形式新颖、吸引力强、职工群众乐于参与的一系列廉洁文化活动，促进廉洁文化教育入脑入心。本期“信息动态”围绕廉洁文化品牌建设工程择优录选各企业优秀做法，供大家相互借鉴、取长补短、共同提高。
晋能控股以廉洁文化涵养清风正气。一是深化学习教育，推进廉洁意识内化于心。加强理论学习。严格“第一议题”制度，坚持以政治学习为根本，加强习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作重要论述等内容的常态化学习。加强警示教育。深化以案为鉴、以案促改、以案促治，围绕企业违纪违法案例，组织各级领导干部深入开展政治表态，彻底肃清腐败流毒；扎实部署推进“清风行动”，发挥身边人身边事警示教育作用，摄制《清风激荡》警示教育片，组织党员干部、监察对象等6余万人观看学习、撰写心得、参与答题。二是强化顶层设计，推进廉洁文化建设常态长效。集团新一届党委深刻汲取教训，全面系统开展治理整顿，把企业文化理念融入企业内控制度体系重建，大力弘扬“清白做人 干净做事”“以清为美 以廉为荣”廉洁理念，重新制定清廉国企建设方案，建立实施《晋能控股集团关于进一步加强廉洁文化建设的实施方案》，明确5个方面15项重点任务，将廉洁文化建设纳入党的建设，融入社会主义核心价值观宣教和反腐败斗争各项工作统筹谋划、整体推进，每季度总结考评，推动形成党委统一领导、部门各负其责、全员共同参与的廉洁文化建设大格局。三是加强宣传引导，推进廉洁文化理念入脑入心。推进平台建设。开设《党风廉政教育“每月一课”》，收纳廉政方面重点学习内容，逐月刊印至全层级各单位，作为党员干部重要学习参考；开通“晋控清风”订阅号，平台关注量达9.5万余人，先后开设三个专题、十个专栏，以简单高效的“微”视角，讲好晋能控股纪检监察故事；在网站开设“清廉晋控”专栏，发布《加强新时代廉洁文化建设》等廉洁方面稿件百余篇。推进文化传播。充分利用企业报纸、网站、电视台、短视频平台、“两微一端”等媒体矩阵以及各级宣传栏、版牌、LED显示屏、文化长廊等社会面宣传平台，开展廉洁理念、图片、标语等内容的宣传展示，向基层统一发布清廉国企廉洁文化图片67幅，制作发布《清风廉韵 浸润人心》清廉文化主题书画摄影作品集，收集廉洁书法、剪纸、绘画、摄影等作品150余篇，有效发挥廉洁警句、清风标语潜移默化的熏陶作用。四是深化活动开展，营造廉洁文化建设浓厚氛围。开展廉洁文化活动。组织各级单位结合企业实际扎实开展“赠廉书 送清风”、廉洁文化书画展、清廉国企主题摄影绘画平面设计大赛等各类主题活动。开展清廉家风活动。积极培树“文明家庭”“五好家庭”等清廉家风典型，开展一封家书、亲子阅读、书画作品、手工艺作品、发出倡议书、家风故事分享会、家风家训系列讲座等家风家教活动，收集干部员工一封家书267篇、书画作品195幅、各类视频71个、手工作品217件，让培育清廉家风成为常态。
华阳新材培育清廉价值理念，涵养清廉干事新风，多措并举推进廉洁文化建设。一是廉政学习教育多样化。专题学廉。把廉政教育专题学习列入各级党委(直属党总支)理论学习中心组、党支部“三会一课”学习计划,每月及时跟进学习中央,累计开展学习383次。党课讲廉。集团各级党组织负责人紧扣全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争形势任务,清廉山西、清廉国企建设的重大意义,以及本单位党风廉政建设方面的不足和差距讲授廉政党课,累计授课238场。警示醒廉。集团各基层单位分层分类组织开展专题警示教育活动,召开警示教育大会110场,组织典型案例学习509次,以案说纪、以案说法、以案说责,深刻吸取案例教训、深入对照剖析反思,不断增强党员干部和各级管理人员清正廉洁自制力。二是廉政主题活动多样化。文化倡廉。向集团公司党员干部职工发起廉洁文化建设倡议,倡导大家自觉筑牢廉洁思想根基,自觉培育廉洁价值理念,自觉弘扬廉洁良好风尚,累计发放廉洁文化建设倡议书19123份,签订廉洁文化建设倡议承诺19123人,着力营造“人人支持、人人参与、人人清廉”的廉洁文化建设浓厚氛围。谈话促廉。集团公司纪委同集团公司所属各二级单位党政“一把手”及纪委书记集中廉政谈话,集团公司各基层单位党委(直属党总支)负责人同本单位班子成员和下级“一把手”开展集中廉政谈话,所在单位班子成员同分管系统班子成员开展集中廉政谈话，强化党内监督,抓早抓小,防微杜渐。集团公司各基层单位党委(直属党总支)负责人同新入党人员和新提拔的科级干部开展集中廉政谈话,为他们上好廉政教育第一课,扣好廉洁从业第一粒扣子。家庭助廉。集团公司各基层单位组织廉洁文化进家庭家访活动,发送清廉家风建设倡议书427份,签订廉洁承诺书1489份,参观廉政教育基地、观看《远离家庭腐败》等警示教育片,涉及科级干部和重点岗位人员3980人,教育引导大家强化“廉洁齐家”意识,争当清廉家庭表率。作品寓廉。集团公司及各基层单位踊跃参加省“清风廉韵”微电影展和摄影展作品征集,精心制作摄影类作品59件,微电影、短视频类作品14件。其中,集团公司创作的微电影《紧·醒》讲述国企纪检监察机构看紧基层“微权力”、破解基层“微腐败”的具体实践,荣获优秀作品奖。三是廉洁品牌创建多样化。基地筑廉。对标省党风廉政教育基地,进一步完善集团公司党风廉政教育基地,全力打造坚定理想信念、强化纪法教育、弘扬廉洁文化的“华阳廉政品牌”。单元树廉。对标对表省清廉国企建设示范单位创建管理办法，细化清廉矿山、清廉厂区、清廉项目创建标准，强化清廉单元示范单位选树申报和动态管理，以点带面构建全方位全领域清廉企业生态。微课播廉。聚焦“扬华阳清风 建清廉国企”主题,围绕学党纪法规、剖典型案例、听廉政故事三个类别,分期录制廉洁文化微视频课程,并纳入集团公司主办的各类党员干部专题培训内容组织学习,同时作为廉政专题学习公共资源在基层单位巡回展播,丰富廉洁文化教育形式,增强廉洁文化教育的感染力和吸引力。月刊润廉。自办《清廉华阳》半月刊后升级为月刊，设学习路上、廉情播报、警示剖析、专题聚焦等栏目，每月在《华阳科技》刊登，潜移默化中让廉洁文化滋润心扉，引导干部职工内化于心外化于行。园廊悟廉。集团各基层单位积极打造廉政文化园地、文化长廊、文化墙,累计建成“清风廊”“廉政园”“廉政文化苑”等廉政文化园地20个、文化墙29个、文化长廊13个,切实让党员干部职工在浓厚的廉洁教育氛围中感悟廉文化,自觉思廉尚廉守廉践廉。
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